La plupart des gens pensent que chercher un emploi peut signifier, rédiger un CV dans un modèle gratuit et l'envoyer en réponse à toutes les offres d'emploi qu’ils trouvent.
La réalité est que la réalisation d'un processus de recherche d'emploi efficace exige beaucoup plus.
Prouver à une entreprise que vous êtes le candidat idéal consiste à adapter votre CV à chaque poste auquel vous postulez et à identifier les offres d'emploi qui correspondent le mieux à votre profil pour qu'elle vous appelle pour un entretien d'embauche. Et une fois dedans, précisez que vous avez toutes les compétences nécessaires pour le poste.
Dans ce guide sur la bonne manière de chercher du travail, on vous donnera trois méthodes efficaces pour votre recherche.
Mettre en évidence le curriculum vitae
Si vous ne l'avez pas fait depuis longtemps, récupérez votre CV obsolète et mettez-le à jour avec vos dernières expériences. Mettez en valeur ce qui vous rend spécial, mettez en valeur ce que vous faites le mieux et éliminez les expériences inutiles.
Imaginez cette scène : sur le bureau du recruteur, il y a une pile de CV couvrant le clavier, des centaines de feuilles similaires les unes que les autres. Le téléphone sonne, les clients arrivent, les fiches de paie doivent être remplies. La dernière pensée de l'employeur, à ce moment-là, est de lire tous les CV. Et le vôtre s'y perd au milieu, dans la masse.
C'est la réalité à laquelle l'employeur est de plus en plus souvent confronté, et pour cette raison tout CV anonyme et qui n’est pas personnalisé sera jeté avant même d'être lu, car il n'attire pas l'attention. Votre CV doit crier « STOP ! Arrêtez ce que vous faites et lisez-moi maintenant !"
Votre CV doit pouvoir montrer à l'entreprise que vous êtes tout ce dont elle a besoin. Alors mettez en avant vos points forts pour que lorsque les recruteurs le lisent, ils pensent que vous êtes la personne qu'ils recherchaient. C’est comme ça que ça marche dans le marché de l’emploi. Pour cela vous consultez cette page si vous recherchez d’autres conseils utiles.
Utilisez tous les canaux à votre disposition
Pour certaines personnes, le contact avec l'employeur s'arrête à l'envoi du CV. Grosse erreur ! Le curriculum vitae n'est pas un outil de recrutement, mais un outil de sélection.
Cela signifie qu'avec le mauvais CV, vous serez immédiatement rejeté, mais même le meilleur CV au monde ne vous fera pas embaucher directement. Vous devez prendre d'autres mesures. La conséquence directe du CV est l'entretien d'embauche, mais en vous limitant à ceux-ci, vous coupez une grande partie des opportunités. En voici trois.
Linkedin : le « réseau social des professionnels », désormais presque aussi répandu que Facebook en France. Cela signifie que vous pouvez l'utiliser pour trouver des offres d’emploi facilement. En effet, c'est une belle opportunité, car en France peu savent bien s'en servir. C'est pourquoi vous ferez bonne impression auprès de n'importe quel employeur.
Le contact direct : envoyez-vous encore des CV papier ou par e-mail ? Grosse erreur : la meilleure façon de faire remarquer votre employeur tout de suite est d’apporter votre CV en personne.
Dans la mesure du possible, ayez quelques mots avec l'employeur en lui remettant le CV : soyez attentif, et ne soyez pas pressé. Seulement 15 secondes d'introduction bien faite laissent leur marque, et vous aurez considérablement augmenté vos chances d'être rappelé.
Le réseautage : apprenez à connaître le plus de gens possible, aidez-les sans rien demander en retour, afin qu'ils soient plus disposés à vous aider dans le futur. Ces contacts sont l'âme du commerce, et pour avoir une carrière réussie, ils doivent toujours être votre priorité absolue. Il n'y a pas de meilleur moyen de trouver un emploi que le réseautage.
Définissez votre objectif professionnel et planifiez
Il est crucial de bien définir et de savoir ce que vous recherchez dans votre nouvel emploi. Vous souhaitez changer de secteur d'activité ? Vous souhaitez intégrer une entreprise où vous pourrez vous épanouir professionnellement ? Vous souhaitez travailler à proximité ou dans une autre ville ?
Il faut établir son objectif de travail, identifier quels métiers qui recrutent, analyser les compétences et la formation dont on dispose et comment les mettre au service d'une entreprise. En sachant tout cela, vous pourrez filtrer les offres d'emploi et gagner du temps lors de la recherche.
Vous devez être constant et patient et vous devez le prendre comme s'il s'agissait d'un vrai travail et respecter vos horaires afin d'être embauché là où vous le proposez.
En outre, il est essentiel d'être toujours au courant des nouvelles ou des connaissances dans votre domaine de travail. Profitez du temps libre dont vous disposez pour acquérir des connaissances qui vous aideront à vous démarquer sur le marché du travail.
Il existe un large éventail de cours pour acquérir de nouvelles compétences ou apprendre à utiliser certains logiciels ou outils utilisés dans votre secteur. Vous pouvez suivre des cours en ligne ou en présentiel. Vous n'avez aucune excuse pour vous évoluer, vous avez à votre disposition une infinité d'options qui s'adaptent à vos besoins.